Stephen Covey, fue uno de los más exitosos expertos del management de los últimos años.
Su influencia a través de su libro Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva es enorme, ha creado nuevos paradigmas a cerca del desarrollo personal, la administración y la autoayuda.
Stephen Covey falleció el 16 de julio de 2012 a los 79 años.
La revista Businessweek lo describe de la siguiente manera: El profeta Moisés entregó los Diez Mandamientos, la siquiatra Elisabeth Kübler-Ross introdujo los cinco estadios de duelo, Stephen Covey nos dio los 7 hábitos de la gente altamente efectiva.
A continuación te presentamos 21 frases de este importante autor para emprendedores:
Tomar iniciativa no significa ser molesto, agresivo o insistente. Lo que si significa es reconocer nuestra propia responsabilidad para hacer que las cosas sucedan.
La mejor manera de predecir el futuro es crearlo.
La gente perdona los errores, porque los errores suelen ser cosas de la mente, del juicio. Pero no se perdonan fácilmente los errores del corazón, la mala intención, los malos motivos, la justificación que por orgullo pretende encubrir el error.
La delegación efectiva representa tal vez el mejor indicador de la administración efectiva, simplemente porque es fundamental para el crecimiento personal y organizacional.
A menudo «lo bueno» es enemigo de «lo mejor».
El enfoque proactivo de un error consiste en reconocerlo instantáneamente, corregirlo y aprender de él.
El ser humano es capaz de tomar decisiones basándose en sus valores. La facultad de elegir el rumbo de nuestra vida nos permite reinventarnos a nosotros mismos, cambiar nuestro futuro e influir con fuerza en el resto de la creación.
Somos lo que hacemos día a día. De modo que la excelencia no es un acto, sino un hábito.
La proactividad es tener la iniciativa y la responsabilidad de hacer que las cosas sucedan.
Las personas proactivas llevan consigo su propio clima. El hecho de que llueva o brille el sol no supone ninguna diferencia para ellas.
Si realmente quiero mejorar la situación, puedo trabajar en lo único sobre lo que tengo control: yo mismo.
La pasión nace del corazón y se manifiesta en forma de optimismo, entusiasmo, conexión emocional, determinación. Alimenta un impulso implacable.
Si dos personas tienen la misma opinión, una de ellas es innecesaria.
Una de las verdaderas pruebas del liderazgo es la habilidad de reconocer un problema antes de que se convierta en una emergencia.
Si te basas en principios, tenderás a mantener relaciones basadas en principios.
La administración es disciplina puesta en práctica.
Los líderes no nacen ni se hacen, sino que se hacen a sí mismos: el liderazgo es la consecuencia de las elecciones.
Desarrollar una inteligencia emocional más fuerte es uno de los mayores retos a los que se enfrentan los padres y los líderes en todos los niveles de las organizaciones.
Busca primero entender, luego ser comprendido.
El mayor riesgo es el riesgo de tener una vida sin riesgo.
La forma en que vemos el problema es el problema.
!!! SALUDOS RESPETUOSOS Y BENDICIONES Y MUY INTERESANTE TEMA Y, SOBRE TODOOOOOOO MUY REVELADOR Y FRUCTÍFERO Y EDIFICANTE Y, ALTAMENTE SORPRENDENTE… SINCERAMENTE Y RESPETUOSAMENTE TÚ SERVIDOR CABALLERO Y AMIGO SINCERÓ CÉSAR ROMERO. Y A, TUS ÓRDENES… Y, EN HORA BUENA Y 🍀 SUERTE 🍀 Y MUCHOS NUEVOS ÉXITOS ASPIRACIONALES Y DISTRIBUTIVOS Y REPLICABLES Y DUPLICABLES..!!! 🍀 TELÉFONO Y WHATSAPP: 55 60 28 89 71.